Contract Medewerker
Contract Medewerker
- 32 - 40 uur
- 35.000 - 45.000
- Amsterdam, Hybride
- Starter, Medior, Senior
Werk je graag bij een organisatie waar jouw nauwkeurigheid en expertise het verschil maken? Krijg je energie van het beheren van complexe contracten, samenwerken met collega’s en zorgen dat alles juridisch en administratief op rolletjes loopt? Wil jij de drijvende kracht zijn achter onze contractprocessen en bijdragen aan het succes van onze organisatie? Dan zoeken wij JOU!
Deel via:
Elevation Group is een snelgroeiende organisatie, waarbinnen we onder verschillende labels specialist zijn in IT-staffing. Als trotse winnaar van de FD Gazellen Award voor het snelstgroeiende bedrijf in de categorie groot (regio West), koppelen wij met ruim 250 collega’s dagelijks IT-specialisten aan de mooiste opdrachtgevers.
Als Contract Medewerker werk je in een team met gedreven collega’s met hetzelfde doel: een compliant en risicovrij inhuurproces voor onze opdrachtgevers. Want wij streven naar het beste, iedere dag weer een beetje beter.
Learn, level up, repeat. Let’s Elevate Together.
Over de functie
Als Contract Medewerker ben jij verantwoordelijk voor het nauwkeurig vastleggen van alle contractuele informatie in ons systeem, volgens ons interne proces. Je zorgt ervoor dat de documentatie van jouw lopende projecten volledig en correct is, zodat alle contractuele afspraken helder zijn vastgelegd in de bijbehorende overeenkomsten. Hierbij houd je altijd rekening met de wensen van zowel de professional als de opdrachtgever.
Verder ben je verantwoordelijk voor:
- Succesvol onderhandelen, opstellen en Onderhandelen, opstellen en beheren van contracten, waarbij je bij complexe vraagstukken samenwerkt met de Legal & Compliancy Officer.
- Beantwoorden van vragen van consultants over contracten met freelancers, leveranciers en opdrachtgevers.
- Verzamelen en beoordelen van contractgegevens op juistheid, volledigheid en deadlines.
- Uitvoeren van maandelijkse controles, analyses en het afstemmen van contractafspraken.
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving, zoals de Wet DBA, en interne procedures.
- Vastleggen en up-to-date houden van contractgegevens in het systeem volgens gestelde procedures.
- Ondersteunen van de Legal & Compliancy Officer bij audits en benodigde certificeringen.
Wie ben jij?
Jij bent klantgericht en weet altijd de juiste balans te vinden tussen de belangen van alle partijen. Samenwerken gaat je natuurlijk af, en je hebt een scherp oog voor kwaliteit in alles wat je doet. Je past je gemakkelijk aan verschillende situaties aan, blijft professioneel in uitdagende omstandigheden, en beschikt over sterke onderhandelingsvaardigheden. Met jouw discipline zorg je ervoor dat deadlines worden gehaald en processen soepel verlopen.
Verder breng je het volgende mee:
- In het bezit van een minimaal een hbo-diploma.
- 32 tot 40 uur per week beschikbaar.
- Aantoonbare ervaring met administratieve werkzaamheden en het beheren/ van contracten voor meerdere accounts.
- Procesmatig ingesteld en weet deze goed te bewaken.
- Kennis van wet- en regelgeving van toepassing in de wereld van arbeidsbemiddeling is een pré.
- Beheers jij zowel de Nederlandse als Engelse taal goed, zowel in woord als geschrift.
Wat bieden wij jou?
Een baan waarin jouw input direct bijdraagt aan het succes van onze organisatie! Je werkt samen met ambitieuze, energieke collega’s met een gemiddelde leeftijd van 28 jaar in een ondernemende bedrijfscultuur op het mooiste kantoor van Amsterdam-Zuid.
Verder bieden we je:
- Een salaris van €2.800-3.400 per maand;
- Een jaarlijks vitaliteitsbudget;
- Optie op een (elektrische) lease fiets via Lease a Bike;
- 1,5 uur de tijd om tijdens de lunch te sporten;
- 25 vakantiedagen én een extra vakantiedag per elk jaar in dienst;
- IPhone en laptop van de zaak;
- Pensioenplan;
- Reiskostenvergoeding vanaf 5 km;
- De mogelijkheid tot thuiswerken;
- Successen vieren we samen, met borrels, diners, sportieve events, Summer Event en natuurlijk ons onvergetelijke End of Year Event!
Our hiring process
Het eerste belletje
In het eerste telefoongesprek draait het vooral om de cultural fit. Ook onderzoeken we samen welke rol het beste bij jouw kwaliteiten aansluit.
First interview
Je maakt kennis met jouw contactpersoon en krijgt een rondleiding op kantoor. Tijdens het gesprek met de team manager (of senior consultant) lichten we de rol uitgebreid toe en gaan we dieper in op jouw cv. Hierna volgt altijd een telefonische terugkoppeling.
Assessment
Om te kijken of jij matcht met het DNA van Elevation Group wordt een assessment afgenomen. Dit assessment bestaat uit een drijfverentest en een persoonlijkheidstest. Het assessment kan vanuit huis gemaakt worden.
Final interview
Tijdens het Final Interview bespreken we samen met een van onze directors of business managers de resultaten van jouw assessment. Ook gaan we dieper in op de functie-eisen en onderzoeken we of jij de potentie hebt om met ons mee te groeien.
Aanbod
Gefeliciteerd! Aanbod in the pocket. Daarna kan de pret pas echt beginnen en word je uitgenodigd op een van onze borrels. Zo kun je meteen nieuwe collega's ontmoeten en proosten op jouw nieuwe baan. Tot snel!
Het eerste belletje
In het eerste telefoongesprek draait het vooral om de cultural fit. Ook onderzoeken we samen welke rol het beste bij jouw kwaliteiten aansluit.
First interview
Je maakt kennis met jouw contactpersoon en krijgt een rondleiding op kantoor. Tijdens het gesprek met de team manager (of senior consultant) lichten we de rol uitgebreid toe en gaan we dieper in op jouw cv. Hierna volgt altijd een telefonische terugkoppeling.
Assessment
Om te kijken of jij matcht met het DNA van Elevation Group wordt een assessment afgenomen. Dit assessment bestaat uit een drijfverentest en een persoonlijkheidstest. Het assessment kan vanuit huis gemaakt worden.
Final interview
Tijdens het Final Interview bespreken we samen met een van onze directors of business managers de resultaten van jouw assessment. Ook gaan we dieper in op de functie-eisen en onderzoeken we of jij de potentie hebt om met ons mee te groeien.
Aanbod
Gefeliciteerd! Aanbod in the pocket. Daarna kan de pret pas echt beginnen en word je uitgenodigd op een van onze borrels. Zo kun je meteen nieuwe collega's ontmoeten en proosten op jouw nieuwe baan. Tot snel!
Vragen?
Ons Talent Acquisition team geeft antwoord op al je vragen over Elevation Group. Heb je interesse in één van onze vacatures, ben je klaar om verder te groeien en wil je weten of jouw ambities aansluiten bij die van ons? Laat van je horen.
Culture
Elevate together
Het team bestaat uit ambitieuze en competitieve young professionals. Iedereen wil graag successen behalen en daarmee haal je het beste in elkaar naar boven. Je leert van elkaar en samen vier je ieder succes! Elevate, is waar het bij ons om draait.